定型化できること。
暗黙知を形式知化できること。
その中で、機械化できること。
それは、できる限りはやく
着手したほうがよい。
人が介在すると、
その人が自分の仕事を守ろうとする。
その結果、業務が滞る。
組織のパフォーマンスが落ちる。
人の介在を減らす。
自分のプライベートな時間を
大切にする人材の比率が
増えている。
緊急時の対応を嫌がる。
嫌なことが起こると、
離職する確率が上がる。
どんなレベルの人であれば、
今の時代、いないよりは、
いた方が良い。
そもそも、人が採れないため。
